Para alĂ©m disso, a partir dos 12 anos da criança, o perĂodo de assistĂȘncia a filho passa a ser de 5 dias. AlĂ©m do perĂodo de assistĂȘncia a filho, existem outras situaçÔes em que os empregadores sĂŁo obrigados a conceder folgas aos seus trabalhadores. Por exemplo, em caso de internamento hospitalar do filho menor de 18 anos, o
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atestado medico de filho menor serve para mae